Tous les articles « Ressources Humaines »

« Nomadisme »

JARGON Lundi 26 mai 2014 à 10h25
Il s’affirme depuis quelques années comme un nouveau mode de travail. Le nomadisme en entreprise prend aujourd’hui deux formes : le nomadisme intra-entreprise, qui désigne tout (...)

Pourquoi s’intéresser à l’ergologie ?

La Question Vendredi 9 mai 2014 à 11h36
De ergon (travail) et logos (discours), l’ergologie se définit comme une démarche pour produire des savoirs sur les activités des hommes. Une manière de poser un regard différent (...)

« RPO »

JARGON Lundi 10 février 2014 à 13h37
Pour « Recruitment Process Outsourcing », soit l’externalisation totale du processus de recrutement d’une entreprise. Encore peu courante en France, mais très présente dans les pays (...)

« QE »

JARGON Lundi 20 janvier 2014 à 11h34
Pour Quotient émotionnel, un concept popularisé à partir de 1995 par Daniel Goleman, professeur de psychologie à Harvard. Ce dernier a mis en évidence que la réussite (...)

« Etre senior, un atout pour l’entreprise »

L’ACTU DES PROS Lundi 6 janvier 2014 à 16h16
Gérer sa carrière de façon proactive et démontrer son investissement et ses résultats pour une meilleure reconnaissance de sa direction, tels sont les objectifs de « Etre senior, (...)

81%

LE CHIFFRE Lundi 9 décembre 2013 à 11h26
C’est la proportion de cadres stressés (près des deux tiers des cadres interrogés) qui se déclarent prêts à quitter leur entreprise à cause de cette tension, que 92% d’entre eux (...)

« Ennéagramme »

JARGON Lundi 2 décembre 2013 à 17h04
Figure géométrique, l’ennéagramme (ennea signifiant neuf et gramma, figure) est également devenu à partir des années 70 une méthode de développement personnel reposant sur la (...)

| 1 | ... | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | ... | 21 |